О, да! По части выбора экономии зарплат я могу согласиться :-)))
однажды мне произнести цифру зарплаты контролера( не проверяла правда):-))))
просто пока новые кадры ни в какое сравнение не идут- нет опыта руководства...
И еще есть презрение к старым кадрам, и комментарии :" вот мы сейчас все будем делать по- другому"
разрушение- не всегда лучший способ строительства:-)))